轎車修理廠公開招聘辦公室主任

為深入推進企業(yè)“三項制度”改革，拓寬選人用人渠道，健全用人機制，轎車修理廠在集團范圍內公開選聘辦公室主任，在集團公司辦公室、勞資處和資產技術處的直接參與下，圓滿完成此次遴選招聘工作。

此次崗位競聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和科學規(guī)范操作的原則，演講答辯由集團公司處室領導和廠領導擔任評委，按照報名、審核、面試、考察等程序進行，對競聘者從政治素質、能力素質、業(yè)務素質等多個方面進行了嚴格的考評，最終方華同志成為轎車修理廠辦公室主任，9月6日正式到位。此次競聘工作是集團公司通過考試、考核方式擇優(yōu)遴選集團中層及以下管理崗位的又一次成功運作。